劳动法里规定的在休息日工作不限制工作的时间(小时)吗?也就是如果可能可以24小时工作?并且超过8小

日期:2018.09.16 | 分类:就业职场
劳动法里规定的在休息日工作不限制工作的时间(小时)吗?也就是如果可能可以24小时工作?并且超过8小时后仍旧只是2倍原来工资?

https://www.teaku.com/86/1537106755619821.html

最佳回答

  •        劳动法规定每天工作8小时,法定节日加班要支付3倍工资;假日(星期六、星期日)加班支付2倍工资。

其他回答

  • 劳动法规定都是8小时。

  • 休息日加班出就是8小时

  • 超过正常上班时间,工资必须额外加倍。

  • 工作时间不存在有24小时,一般来讲,任何单位在规定的休息日加班也是有特殊的原因,加班费按照劳动法规定的法定节假日是3倍,休息日是2倍的工资。

  •  劳动法规定每天工作8小时,法定节日加班要支付3倍工资

  • 现在这样的公司不好找

  • 实现自加班时间的,不可能工作24小时的。加班费的计算方法是不变的

  • 一般很少有公司会这么执行